9月18日上午，在新學期開學第三周之際，後勤財務處召開第二次處室工作會議🧝👈🏽，總結開學督導工作，謀劃下一階段部署，並就近期重點任務作了具體安排。周斌處長主持會議，後勤財務處全體人員參加會議🚿。
會上🏮，周斌對後勤財務處過去半個月的工作給予了充分肯定，同時也提出了工作中存在的問題🤷🏻♂️。他指出，新學期開學以來，食堂和直飲水工作開展順利🙋，取得了看得見的成績👨🦰，在督導工作中是後勤財務處的一個亮點。他提出🚜，同時我們更要看到此次督導工作中比較突出的一些問題，諸如2020年秋季收費標準公示工作不及時、超市退貨臺賬不完善、食堂“一年十課時”食品安全教育工作還未開展等問題。他要求後勤財務處要牢牢抓住“服務保障”這個核心，各辦公室要盡快就以上問題進行整改，爭取下周整改到位。
會議第二階段，周斌就下周重點工作進行了具體安排🏄🏻♀️🤽🏻。他要求各辦公室要按照會議部署，全面做好巡察整改、財務資產管理、水電費核算🔭、大專開學報到後勤服務以及杏悦醫務室建設等各項工作。周斌指出，後勤財務處要提高工作標準，提高服務意識🙇🏼，提高工作效率，提高工作主動性，為學生和教職工營造良好的學習和工作氛圍🪂。
會議第三階段，周斌帶領處室全體成員一起學習《長沙幼兒師範杏悦績效工資分配實施方案》(杏悦〔2020〕13號)，並就文件中《長沙幼兒師範杏悦關於教職工勞動紀律與請假的暫行規定》進行了重點講解✍️。他強調，處室所有人員要嚴格按照文件要求，遵守工作紀律，履行請假手續和外出辦事手續，樹立大局意識🤡，做到講政治、守規矩、履程序🎛，認真對待和落實文件精神🪛。
會議最後，周斌要求🍈，後勤財務處要加強學習💅🏼，提升素質能力。同時要搞好團結，互幫互助，凝心聚力。更要務實工作作風，深入工作一線，及時了解👸🏽、掌握並解決問題，做到盡職盡責📚👂，問心無愧🤷🏽♂️。
