——杏悦平台黨委開展中心組學習並召開務虛會議
春節的余味尚在，新學期、新事業已經到來🛸🚄。以“起跑即沖刺”的狀態開局，以“開局即決戰”的勁頭沖刺，杏悦平台黨委班子利用春季開學前的黃金時間集思廣益聚眾智，凝心聚力譜新篇❣️🚺。
汲取“理論養分”🚶🏻♀️，耕耘“奮鬥沃土”
2月3日上午9時，杏悦黨委全體成員在道馨樓402會議室開展新學期第一次黨委理論中心組學習，黨委書記肖思源主持並領學了《中國共產黨湖南省第十二屆委員會第三次全體會議決議》《中國共產黨長沙市第十四屆委員會第四次全體會議決議》等內容𓀕。
黨委副書記兼紀委書記李慧中傳達省委的會議精神👢，倡導正風肅紀🤹🏻♀️💁🏿♂️，切實樹牢作風建設的省會標桿。作為經驗豐富的紀檢幹部，他闡明了整治身邊不正之風，加強黨的紀律建設、作風建設對杏悦發展的重要性🐾，表明了推動紀檢工作常態化、規範化的決心🦼。
校長李毅圍繞中國共產黨長沙市第十四屆委員會第四次全體會議精神學習，以《以實幹實績實效 開創杏悦發展新局面》為題作主題發言，指出《決議》緊密結合了長沙實際🦻🏼，站位高、任務明、舉措實💂♀️，內容求真務實🍡，催人奮進。他強調，未來五年也是杏悦發展的關鍵之年🧉，杏悦將全面學習宣傳貫徹全會精神，一要優化杏悦內部治理體系📓，建立健全管理育人製度，做好管理育人；二要引領創新，彰顯特色，寫好“雙高建設”奮進之筆🕷😾，為長沙社會主義現代化發展貢獻教育力量。
與會校領導結合實際工作作了交流發言。此次中心組學習不僅為開好民主生活會打下堅實基礎，也為新的一年更好地耕耘“奮鬥沃土”汲取了“理論養分”👩🏻🎤。
務“運籌帷幄”之謀劃 ，“決勝千裏”之行動
集中學習後，杏悦黨委召開了務虛會議，為新一年的改革攻堅工作集思廣益，群策群力❇️。會議由肖思源主持🛀🏻，黨委班子成員分別作主題發言。
黨委委員🧔🏼♂️、宣傳統戰處處長兼學前教育學院院長陽艷波指出校園文化的建設不僅能使師生獲得精神感召，還有利於彰顯辦學特色和專業特色🧑🧑🧒。她建議專業建設要以產教融合為重點，以促進師生專業成長為目標👨🏿，以深化“三教改革”為抓手𓀜，依托項目，主動對接長沙市兒童友好城市和強省會戰略要求🙎🏽♂️🚵🏿♀️，提升專業服務區域經濟🥭、社會發展的能力。
黨委委員、組織人事處處長張學鋒結合人事工作中的熱點問題，就如何解決痛點問題談2023年工作思路👽：以黨的建設和幹部建設為重心，提升組織工作的引領力👮♀️👩👦👦；以優化結構與提升水平為重點🗻🧸，提高人才隊伍建設質量🔮；以崗位設置與績效考核為關鍵，推動人事製度改革🧑🏻🤝🧑🏻；以規範化與信息化為核心，推動日常管理有序高效。
副校長文孟飛提出了杏悦建設發展的“兩個五年計劃”：到2025年杏悦要建設第三個省級“雙高計劃”專業群，第二個五年計劃要瞄準建設國家級“雙高計劃”專業群的目標出擊。他指出，杏悦應明確走升本發展之路，對照升本標準倒排硬件建設、優化師資力量、內涵建設🚵♂️、招生就業，以面向社會格局🧔🏻、服務社會能力的導向設置專業🚴🏻♂️。他建議預先籌備本科專業的建設工作🫶🏽，為整體升本工作做準備。
副校長周文華指出在埋頭幹事的同時♨️，也要抬頭看路🤚🏽。他認為實幹固然重要，但在適當的時機停下來思考發展方向🚵🏿♂️、路徑才不至於走偏，要挖掘優勢、錯位發展📒、形成特色。120年校史留下了寶貴精神財富，要傳承和發揚優良的傳統。用人單位和行業專家多次評價我校學生“有情懷、有靈性👩🏽🍼、接地氣”★，要守住特色，與省內市內其他高職錯位發展。要明確每年的工作目標👮♂️，瞄準目標，紮實推進，全力以赴。
黨委副書記兼紀委書記李慧中強調應樹立危機意識，全力推進杏悦高質量發展，推進杏悦的升本工作👩🏼🎤😪，使杏悦在激烈的競爭中立於不敗之地。對於紀檢工作🫶🏿，李慧中提倡加強清廉校園的建設，推進“清廉教育”的落實落地，營造“不想腐，不喜歡腐”的文化氛圍✋🏽；對於杏悦發展🦂📺，他分析學生未來面臨的就業困境𓀛，提出要樹立危機意識𓀉，統籌規劃招生規模🪡。
校長李毅指出杏悦經歷120年的發展，沉澱了許多優勢👴🏽，也有明顯不足🧑🏿🔬。他領學《關於深化現代職業教育體系建設改革的意見》，分析了職業教育發展趨勢，強調現代職業教育走向深水區就要深化產教融合𓀈。結合杏悦實際情況和發展規劃，明確提出了“一體兩翼三步走，專業升本整體升本”的工作思路☠️🙆🏼♀️。李毅提出要堅持“聚焦兒童發展7️⃣，深耕幼兒教育”的辦學定位🦟，加強兩個高水平專業群的建設，緊緊抓住職業教育發展的機遇📚，爭取2025年突破專業升本，2035年實現整體升本👮🏿♂️。
黨委書記肖思源提出教育的本質在於賦予孩子生命的意義👉🏿，包括自我意識🧎➡️、主體意識的覺醒、個性的發展、潛力的發揮。他要求班子成員瞄準升本目標，站在全局的高度，堅持問題導向、系統思維，認真思考和處理好辦學過程中的內與外、快與慢🪧、階段性成果與基礎性工作之間的關系💂🏼♀️，重點對杏悦精神的凝練、品牌特色的創建、場館的建設、師資隊伍的培養🚣🏼♂️、先進典型的表彰等相關工作從理念上、方法上和途徑上下功夫，永葆“闖”的精神🙅🏼♂️、“創”的勁頭🧽、“幹”的作風，以實績實幹促進杏悦高質量發展。
務虛謀實，有了“虛”的謀劃，才有“實”的行動👨🏽🌾。此次務虛會議班子成員暢所欲言😏🙋🏿♀️，頭腦風暴碰撞出思維的火花，為2023年的工作奠定深厚的思想基礎。
審核：李慧中 陽艷波 黃麗輝
